STAGE TALENT ABROAD - BRAS DROIT CEO - RWANDA - (F/H/X)

Date:  16 févr. 2026
Lieu: 

Kigali, RW

Société:  CANAL+ RWANDA

👉 Pour 6 mois à partir de juillet 2026
Seulement chez CANAL+ à Kigali, au Rwanda


Bienvenue chez CANAL+ ! Séries, films, documentaires, émissions, sports, …Ce qui nous tient à cœur c’est de créer les meilleurs contenus et une expérience immersive pour nos millions d’abonnés : émotions et sensations garanties ! Et si vous passiez derrière l’écran ? Vous trouverez forcément votre place parmi nos 17 000 passionnés dans le monde !

 

  • Envie de faire décoller votre carrière ? Choisissez les Talent Abroad !

 

La 12ème édition des Talent Abroad vous offre une opportunité unique pour effectuer un stage professionnel de juillet à décembre 2026 dans l’une de nos filiales à l’étranger, pour une durée de 6 mois.

Par la suite, ce programme pourra vous aider à intégrer nos équipes en alternance, VIE, CDD, ou CDI !

🌍CANAL+ RWANDA est une filiale de CANAL+ sur la région des Grands Lacs (Rwanda-Burundi). La filiale compte +50 employés, +200 points de vente et est présence dans toutes les villes principales et secondaires. Aujourd’hui, CANAL+ Rwanda est devenu le 1er acteur de Pay TV du pays et veut renforcer sa place de numéro 1.

🔎 Au sein de la Direction Générale, vous serez le Bras Droit de la direction pour accompagner la structuration de la filiale CANAL+ Rwanda. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice Générale mais également en transverse avec d’autres membres du CODIR de CANAL+ Rwanda.

🎯 Votre rôle et vos missions

Vous accompagnerez le développement de la filiale et le fonctionnement de la direction générale avec une équipe pluridisciplinaire :

  • Suivi de la mise en place de tous les process dans chaque département de la filiale
  • Coordination de la mise en place et suivi des outils de communication interne (newsletter, staff meetings)
  • Accompagnement dans les projets stratégiques en mode 360° notamment institutionnelles
  • Aide au développement des projets business et des campagnes RSE.

 

Titre : BagagesDans votre valise il y a...

  • Une première expérience de stage supérieure à 4 mois dans le domaine souhaité
  • Un bagage international incluant au moins une expérience à l’étranger (stage, Erasmus, séjour linguistique, bénévolat…)
  • Une formation type Master en école de commerce, management international
  • Un intérêt particulier pour l’apprentissage de langues étrangères
  • De fortes capacités à évoluer dans un environnement anglophone (écrit et parlé)
  • Du dynamisme, de l'organisation, du sens du travail d'équipe, et de l'autonomie
  • Un sens du relationnel, de l'adaptation, et des priorités


Et le process ? Un premier entretien en vidéos différées, puis un second entretien avec le manager et un membre de l’équipe RH !

🎁 Les + 

Le financement

  • Une gratification à hauteur de 693€
  • Le trajet aller-retour pour votre destination de stage
  • Un logement sur place
  • Le moyen de transport logement-travail
  • Les éventuels frais de visa et/ou vaccins
  • 1 jour de congé offert par mois de stage

 

Votre expérience

  • A votre atterrissage🛬 Une évolution dans un environnement challengeant, passionnant et en pleine expansion.
  • Notre volonté 🎥Un cadre de travail idéal pour développer compétences, capacités d’adaptation, et réseau ! L’occasion de prendre de la hauteur sur votre projet professionnel et découvrir de nouvelles cultures.
  • Voyager en toute sécurité 🏘️Un accompagnement des équipes du début à la fin de votre expérience : un suivi RH sera assuré tout le long de votre mobilité.

 

Titre : 📆 Le Boarding Process

1. CANDIDATEZ DU 16 FEVRIER AU 4 MARS

Faites-nous parvenir votre CV !

2. PASSEZ UN PREMIER ENTRETIEN EN VIDEOS DIFFEREES

Congrats ! Si votre profil a été sélectionné, vous serez invité à répondre à des questions en vidéos différées. Notre conseil ? Soyez vous-mêmes 😉

3. RENCONTREZ LES EQUIPES OPERATIONNELLES ET RH

Si votre profil est retenu, rendez-vous pour la dernière étape du processus de sélection ! Différents échanges avec des managers des filiales et les équipes RH du siège vous attendent

4. EMBARQUEZ POUR L’EXPERIENCE DES TALENT ABROAD